澳洲归国留学生的工资因个人背景、专业和经验而异，但一般来说，他们回国后的工资水平是比较高的。

根据一些调查和招聘公司的数据显示，澳洲归国留学生通常可以获得年薪30-50万元人民币的职位。这包括一些知名企业的招聘岗位，如华为、腾讯、字节跳动等，这些公司通常会提供高薪职位和良好的职业发展机会。

此外，一些专业领域的澳洲归国留学生可能会获得更高的薪资水平。例如，金融、IT、医疗保健、教育等领域的留学生回国后的工资水平相对较高。

需要注意的是，澳洲归国留学生的工资水平也会受到个人能力、经验和市场需求等因素的影响。因此，具体薪资水平还需要根据个人的背景、专业和经验以及市场需求来确定。

澳洲归国留学生工资因行业和职位而异，一般来说，他们的薪资水平会根据专业、工作经验、学历等因素而有所不同。

在澳洲归国留学生较为集中的互联网行业，初级人员的月薪通常在15K-25K RMB，有经验和能力的中层人员可以达到年薪30-50万，而高级职位的月薪通常在50K-100K之间。其他行业的薪资也会因职位、经验和公司而有所不同，但一般来说，澳洲归国留学生的薪资水平在国内就业市场上具有竞争力，而且随着工作经验的积累和职位晋升，薪资水平也会相应提高。

需要注意的是，薪资水平是一个复杂的问题，受到多种因素的影响，因此具体情况还需要根据不同公司和职位进行分析。同时，留学生在回国前也应当充分了解国内市场的薪资水平和发展机会，以便做出更为明智的决策。

澳洲归国留学生工资因个人能力和经验等因素而异，但一般来说，他们在回国后的就业市场上有很好的前景和机会。具体工资水平会受到行业、公司规模、地理位置、个人经验和市场需求等因素的影响。

留学注意事项：

1. 明确学习目标：在留学前，应明确自己的学习目标，了解相关课程和专业的就业前景，以便更好地规划未来的职业发展。

2. 提升自身能力：留学期间，应注重提升自己的学术能力和语言水平，积极参与课堂讨论和实践活动，提高自己的综合素质，为将来的就业打下坚实的基础。

3. 建立人脉关系：在留学期间，可以通过参加各种社交活动或加入相关学生组织等方式，结交更多的人脉关系，为将来的就业提供更多的机会和资源。

4. 关注政策变化：留学期间，应关注所在国家和地区的政策变化和就业市场的情况，以便更好地适应和融入当地社会，同时为自己的职业发展创造更好的条件。

5. 保持积极心态：在留学期间，可能会遇到各种困难和挑战，应保持积极心态，不断学习和成长，为自己和未来雇主提供更有竞争力的技能和经验。

回国后，留学生可以关注招聘网站和社交平台，了解各类职位的需求和招聘要求，积极准备面试和参加招聘会等活动，提高自己的就业竞争力。同时，也可以考虑通过创业、自主创新等方式来实现自己的职业梦想。