在澳洲留学期间，如果出勤率太低，学校可能会采取一些措施来处理，包括：

学校可能会通知你被警告，如果再不出勤，可能会被退学。

学校可能会将你的出勤率记录在学生的学术记录中，这可能会影响你的成绩和最终的学位。

如果出勤率低于一定水平，学校可能会直接将你退学。在这种情况下，你可能需要向移民局申请临时解除学生签证，或者考虑转学或转专业。

需要注意的是，如果因为出勤问题被遣返，这可能会对未来留学产生不良影响。因此，建议及时与学校相关部门联系，了解具体原因，并采取相应措施确保出勤率达到学校要求。同时，也要注意保持与移民局的良好沟通，避免因出勤问题影响签证状态。

以上内容仅供参考，建议咨询专业留学顾问获取更有价值的建议。

澳洲留学出勤率遣返最新信息如下：

留学生旷课、出勤率低，可能会被学校开除。留学生如果经常旷课、迟到、早退等，出勤率可能会严重低于标准，这可能导致学生被学校开除。

留学生因出勤率问题被遣返。如果出勤率低于一定的比例，留学生可能会被取消学生签证，遣返回国。

需要注意的是，不同的学校和课程可能会有不同的出勤率要求，因此留学生需要了解并遵守学校的相关规定。同时，留学生应该与学校和移民局保持联系，及时了解和解决可能出现的问题。

以上信息仅供参考，如有需要，建议咨询相关学校或机构。

在澳洲留学时，如果出勤率不足，可能会被立即开除。为了避免这种情况，留学生应注意以下几点：

保持高出勤率。留学生应尽可能避免缺勤，因为这不仅会影响学业，还可能导致学校对留学生失去信任，从而对其做出开除决定。

了解学校政策。在留学前，留学生应了解所在学校的出勤率要求以及相关政策，并确保自己了解并遵守这些规定。

及时与导师沟通。如果留学生因个人原因缺勤，应及时与导师联系并说明原因。这有助于避免误解并保留学术记录，以防日后需要相关证明。

避免极端情况。留学生应尽量避免生病、交通事故等不可抗力的因素导致缺勤，如遇此类情况，应及时向学校报告并合理安排时间，避免被开除。

寻求帮助。如果留学生面临出勤问题，可以向学校相关部门或导师寻求帮助和建议，寻求解决方案。

保留相关文件。留学生应妥善保管相关文件和证明材料，如课程安排、请假记录等，以备不时之需。

总之，留学生应认真对待学业，遵守学校规定，与导师和同学保持良好的关系，以确保顺利完成学业。同时，留学生应时刻关注学校通知和公告，确保自己了解并遵守相关规定。