按照中央统一部署，遵照省委统一安排，依据省政府统一要求，根据局党组统一指示，在党的群众路线教育实践活动开展之后，于局教育实践领导小组所发《关于做好第二批教育实践活动查摆问题、开展批评工作的通知》下 。

在要求之下，围绕着“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，有一番经历，先是经过学习教育，接着听取意见，再是查摆问题，而后开展批评，并且立足实际注重实践，通过群众提、自己找、上级点、互相帮这样的形式，扎实地将学习教育实践活动推进起来，使其深入发展，最终取得了初步成效。现在依据局里关于学习教育实践活动的相关要求，把本支部的对照检查材料汇报如下：

一、遵守和执行党的政治纪律情况

多年来，第五党支部一直将严守党的政治纪律当作行动的基本准则，毫无动摇地坚持党的领导，坚决和省委保持高度一致，在任何状况下，都能做到政治信仰不摇摆、政治立场不模糊、政治方向不偏离。一直以来都做到立场坚定、旗帜鲜明。自觉地在思想上、政治上、行动上保持同一，讲政治、守纪律，始终坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本要求高度趋同 。自行主动地学习并且遵守党章，往深入的层面去学习进而贯彻实施落实党的十八大精神以及xx一系列重要讲话精神，坚决地去贯彻省委、省政府以及局党组所发布的政令，达成有命令就必定执行、有禁令就必定停止的要求；严格操作执行党内政治生活纪律，予以贯彻执行民主集中制，在当中去注重发扬民主，自身主动地依照党的组织原则以及党内政治生活准则来行事，切实地达成在纪律面前众人平等、在纪律面前不存在特权、执行纪律不存在特殊情况；严肃遵守党章以及党纪国法，自觉自愿地按照党的组织原则、党内政治生活准则以及制度规定去办事。切实将党风廉政建设责任制予以认真落实，尽力去管好自身所分管的部门、所属的人员，坚决达成清廉从政、切实做到务实为民 。

二、贯彻中央八项规定、转变工作作风方面的基本情况

依据中央八项规定跟转变工作作风的要求紧密结合我支部实际，从坚持群众路线这个方面采取措施，改进xx研究工作再采取措施，精简会议文件又采取措施，加强督促检查也采取措施，全面贯彻落实教育实践领导小组提出有关内容，即中央“八项规定”以及xx局“八项措施”，切实达成落实“八项规定”“八项措施”存在硬性约束、具备责任制度、存有监督检查、拥有惩戒措施这一总体效果。经由学习教育，支部让“八项规定”、“八项措施”在内心得以内化、于行动之处以外化，随时随地凭借此来规范及约束党员干部，从自身率先抓起，从一个个具体问题着手去改，把人民群众的满意当作衡量党员干部作风的根本标准来考量。领导带头改进文风会风，以更为务实扎实的作风，怀着深厚的感情去开展工作，解决xx基层群众存在的困难以及他们内心的期盼，为支部干部职工作出示范以及表率 。

这些年来，支部是在局党组给出的统一领导情形之下的，采取了一系列的措施，目的是进而加强以及改进机关作风建设，最终收获了一定的成效。是借助局领导进行的示范带动作用，使得全体党员干部依法办事、科学做事的意识持续增强，工作时的节奏显著加快好了，工作绩效明显得到了提升，对于科学发展、跨越发展的认识情况在支部各处室之间是逐步提高起来的。深入到巧家县东坪镇，走访结对帮扶的困难户，对村民家庭成员基本情况、主要收入情况、家庭住房情况、生产发展情况、群众反映的困难和诉求等主要问题，详细询问干部联系群众工作开展情况并填写民情联系卡，还宣讲党的十八大精神、党的群众路线教育活动和省xx局结对帮扶活动有关方针政策。

党支部切实努力贯彻执行党的群众路线教育实践活动精神，依据省xx局《关于在教育实践活动中开展建立基层联系点深入调研听取意见有关工作的通知》精神，以支部当作单位，进行联系一个县级xx局，再联系一个乡镇xx站，知晓感知基层xx部门心里所想、所期望实现之事，并为基层针对影响xx工作的困难以及存在的问题要求去解决 。在展开调研以前，制定好了调研方案涉及的内容，深入到香格里拉县xx局以及县建塘镇xx站去开展党的群众路线教育活动专题调研，并且进行征求意见的工作，通过采用座谈交流、个别访谈以及问卷xx这般实地走访彼此结合实施的方式，建立起了教育实践活动支部联系卡活动，针对开展好党的群众路线教育实践活动，广泛地去听取基层党员干部群众所提出的意见，稳稳当当地帮助基层去解决实际存在的困难。经过“八项规定”、“八项措施” 的对照检查，党性得以增强，党员干部的工作作风受到了历练，工作能力得到了提高，感情得到了增进，作风转变了。

三、“四风”方面存在的突出问题

依照相关规定以及要求，结合从多方面征集而来的意见加之建议，支部经由细致找寻，深度剖析，慎重梳理了于“四风”方面所存在的问题，主要是：

(一)形式主义方面。

1、理论學習不够深入，學習的整体意识还不够强。虽然有部分党员领导干部参与了局中心组学习制度，然而，他们在政治理论以及业务学习上，呈现出不深入的状况，还存在不系统、不透彻的问题，并未将政治理论学习置于关键要位。特别是在学习的自觉性层面有着欠缺，积极性方面也不足，主动性同样表现欠佳，存在实用主义倾向，即需要什么才去学什么，和工作关系紧密的才学，与工作关联不大的就少学。往往是以会代课来学习，以工作替代学习的情形较多，系统学习理论较少，学习形式以及方法也较为单一，读文件、听报告的次数多，依靠交流提高、撰写学习心得体会的情况少。

工作时，积极性欠缺，主动性不足，创新性更是不够，进取精神亟待进一步提升。有时候，观念难以契合科学发展、跨越发展的全新要求，搞不清本处室工作的形势状况。对于涉及 xx 专业的工作，在全局发展里的定位认知不准确，站位无法提高上去，眼界也拓宽不了，思考及处理问题总局限于就事论事，思路狭窄 。有时候，精神会出现懈怠的状态，工作的激情显著地下降，所拥有的工作思路既不宽广还不新颖，工作采取的举措既不实在又不力道，工作呈现出的亮点既不多又不特别，存在怕乱然后想要求得安稳，害怕冒风险，安于目前状况的情况，缺少那种“只有通过努力才能够改变，只要努力就一定能改变”的进取精神。在接到工作任务之时，有时最先想到的是怎样能够尽快完成，并非怎样做到最为出色，尤其是当任务数量多、压力巨大的时候更是这样，存有应付只为能够过关的想法，这对工作效果产生了不好的影响，没有始终以高标准严格去要求自己 。其具体体现为，工作任务繁重之际，人手紧张，工作压力巨大，带着情绪投入工作，故而会出现应付状况，仅求完成而非追求最佳。有时于工作发展思路方面秉持唯条件论，有时从客观条件探寻原因居多，在自身工作思路、工作作风、精神状态等层面努力程度不足，积极性不高。有时于统筹全局、分工协作、主动配合、围绕中心、协调发展方面欠佳。对支部处室工作里出现的热点、难点、焦点问题敏锐度不够。有些时候，习惯于常规的思维方式，习惯于凭借陈旧理念针对新现问题加以思索，依靠过往经验去操办全新事务，于思考、决策以及处理问题之际，欠缺系统性、科学性以及前瞻性，运用崭新办法去研究并解决新出现状、新问题所具备的水准不高，仅仅局限于达成本职工作不出差错便满足了，缺乏对怎样把事情做得更为出色展开思考。有时在工作方面，习惯于照着样子模仿，机械性地去贯彻国家局以及局党组的部署，工作仅仅追求勉强合格、而不追求过硬质量；有的仅仅会一味埋头做事，不懂得主动去思考，想出办法、给出点子的情况较少。

在政策执行力方面，存在不够强的状况，处室内工作呈现忙闲不均的态势，相互之间配合程度欠佳。有时会出现相互推诿的情形呀，进而致使出现中梗阻现象。工作人员干工作时消极畏难，工作态度尤为疲踏，效率相当不高。工作部署的频次较多然而督促检查的频次较少，以至于不少工作仅仅有布置却没有实际动作，有着要求却收获不到应有的效果。对于贯彻 xx 方法、制度的监督并不全面，执行的时候有时会流于形式，在存在xxxx以及进行 xx 分析时质量把关不太严格 。

(二)官僚主义方面。

总是前往基层，针对深入研究为民服务宗旨这事做得不够，群众意识淡薄的情形存在，虽说常常也会到基层去展开调研工作，不过主动性欠缺，深入程度不足。于深入xx基层xx去了解状况时、于解析底层单位在思索什么、期待什么、迫切需要什么、需求什么等层面，去寻觅基层难题与问题获解决之情景甚少，惯常于办公室中思索事情并开展工作，常规式、依照本本去工作，偶尔会深入基层，与民众碰面，出于目的以及针对性的情形居多，真正同基层交流就较少；听取汇报的情形较多，直接聆听民众意见的情形较少；观摩先进典范的情形众多，知晓落后态势的情形欠缺；掌握面上情况充足，察觉深层次问题匮乏；倾力于重点工作的探索颇重，关照支部党员干部身旁的某些问题较少、关怀程度不足。

在开展相关工作期间，和党员工作从业者进行诚挚沟通以及谈心等交流活动的机会相当稀少，工作的精细程度存在很大欠缺。收集党员干部员工所提出的意见之时严重欠缺效率，所获取的意见也并不全面。对于党员干部的具体状况以及基层干部的日常工作生活情形，了解程度很不理想不完整。为各位干部职工解决现实存在的困难的措施数量不多。如此一来，有时可能呈现出一种官僚主义的做事风格，工作模式较为粗放，缺乏深入细致的态度去化解各类矛盾。

就支部党员干部队伍营造工作来说情形较为逊色，部分党员干部团体观念与大局素养欠缺，个人思想及自身意识常常显著展现。于团结层面，存在口头表达较多但是实际行动较少情形，言语和行为不一致，干部队伍长时间未曾进行岗位轮换以及经验传播，部分干部工作执行力与表现水平降低，使得干部队伍失去有效工作创造力 。

（三）在享乐主义方面，其一，有着安于现状的情况存在，进取精神并不强，在工作处于紧凑状态、任务繁重、压力巨大的时候，也曾有过畏难情绪以及等一等、看一看这样的想法；其二，奉献精神欠缺，有着畏难厌战情绪的出现，情绪显得低迷，总是存有“多一事不如少一事”这样的想法。

（四）奢靡之风方面。其一，存有对“八项规定”以及“八项措施”重要性认知欠缺、廉政风险防范意识薄弱，党员宗旨意识淡薄等情况，突出体现为：觉得xx部门工作颇为清苦，风险系数较低从而自律观念欠缺，在一定程度上存在作风不够节俭的问题。于公务接待里，虽留意节约，然而与光盘要求有所出入。其二，存在讲面子、讲气势场面的现象。有时在进行下基层工作期间，有出现被动接受下级所安排的迎送以及超标准接待的情况，有时由于碍于情面，存在被动接受下级部门亦或是干部送来的一些土特产的状况。

四、产生问题的原因分析

将局领导班子自身的7个方面33条整改措施结合起来，通过深刻剖析，针对支部对照检查，认定政治坚强以及“四风”方面存在的突出问题，其原因是多方面的，不但存在客观原因，而且更存在主观原因。从客观角度来看，面临艰巨繁重的xx工作任务时，xx工作力量显著不足之情势较为突出，事多人少的状况更为明显。从主观角度而言，主要是欠缺党性锻炼 。主要体现为，马克思主义方面的功底欠缺深厚，政治方面的水准不够强大，对于新形势下的路线、方针以及政策，理解不够深刻，党员在宗旨意识、党性修养以及世界观、人生观、价值观等诸多方面，还呈现出不同程度的差距与问题。

抓政治理论学习的时候，没有做到紧抓不放且切实落实，缺少自觉接受党性锻炼。对于马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观等内容的学习不深入，理解不透彻，贯彻执行也不够自觉。尤其是对辩证唯物主义和历史唯物主义理解不深刻，完全无法准确把握，致使有时认识出现偏差。具体表现为马克思主义基础不扎实，政治理论水平欠佳，忽略了学习、实践、再学习、再实践这样的实践论需求。

就改造世界观而言，存在持续性认识不足的情况。观念是行动的先导，有怎样的观念，便会有怎样的行动表现。面对“四风”，缺乏认识，尤其是在市场经济持续发展的状况下，对于拜金主义、享乐主义、个人主义以及不良社会风气等腐朽落后的事物，抵制不力。从而未抵挡住歪风邪气的侵蚀，世界观、人生观和价值观这个总开关把控得不够牢固，对党员的要求有所放松，没有始终以最高标准严格要求每一位党员干部。而且，因为受到传统观念的作用，觉得不热心接待意味着对客人不够客客气气，把每个菜都吃光会显得主人寒酸，不喝酒就会没了氛围，就没办法交朋友，觉得个人没办法改变，只能跟着形势走。基层群众是质朴热情的，觉得助力基层解决些问题，给点当地特产当作感谢，当面拒绝会有损情面，这些都是改造主观世界不够自觉积极，缺少艰苦奋斗精神的体现。

并且有这样的情况，宗旨意识以及党性修养，还没有达到足够强的程度。在全心全意为人民服务这一项宗旨意识的构建方面，树立过程并不稳固。有时会出现没能妥善处理好，对上负责和对人民群众负责之间关系这种状况。接受群众监督的范围，不够广泛深入，对群众负责的意识，也淡薄了些许。处于深处的情境下，对于“为了谁，依靠谁，我是谁”这个问题的认知，不是特别清晰。还有的情况是，对于科学政绩观、事业观的理解，并不全面。在工作当中，存在功利主义的色彩。面临一件事情的时候，考虑个人得失比较多，考虑组织工作比较少。对上级负责的程度高，对群众负责的程度就低啦 。有时候，对党性修养的要求给予了放松，对增强自我净化能力的重视予以了放松，对增强自我完善能力的重视进行了放松，对增强自我革新能力的重视加以了放松，对增强自我提高能力的重视予以了放松，对保持党员先进性的追求给予了放松，对保持党员纯洁性的追求进行了放松。有时，在那种追求物质享受等不良风气不断滋长充斥的大环境影响状况下，人会产生从众心理以及攀比心理，进而随波逐流，走向滑坡，出现讲享受、讲待遇以及讲面子、讲排场的现象，无法在任何时候任何地点都对照党员标准严格要求自身，八小时以内要求颇为严格，八小时以外要求便相对放松，在单位里要求较高，在社会上要求就比较低，言行举止一直没能做到始终如一。党性修养若不强，就容易向下滑落，精神就容易变得空虚，作风就容易出现松懈，一些问题就会跟着出现。

(四)纪律执行还不够严格。支部在执行中央的各项政治纪律时，是坚决严格去执行的，在执行省委的各项政治纪律时，同样是坚决严格执行的，在执行局党组的各项政治纪律时，依旧是坚决严格执行的，对中央的决策部署是不折不扣落实的，对省委的决策部署是不折不扣落实的，对局党组的决策部署也是不折不扣落实的。然而，有时会贪图一时的轻松，仅仅简单地开会发个文，套个文头进行转发一下，对于纪律和决策的落实情况，缺乏比较强硬的督促检查。有时存在畏难情绪，有的该执行的纪律未能坚持到底，有的该落实的决策执行力度不够，有时缺乏敢于担当的责任以及勇气，没有同不良风气和行为展开坚决的斗争，以至于一些有关改进作风的规定和纪律没有完全执行到位。讲成绩时，总是进行锦上添花、文过饰非的行为，讲问题时，总是遮遮掩掩、羞羞答答，最终形成“你好我好大家好”的一团和气状态。面对某些不正之风、不良倾向，有时因出于对大局的考虑，做到了采取容忍默认为之的相关行为，可这在一定程度上，促使了好人主义得以蔓延开来。

（五）联系群众的机制制度尚不够完备，党员干部直接联系群众的制度，畅通以及拓宽群众诉求反映渠道的制度，干部作风状况考核评价等机制，均需进一步完善且细化，已有制度里，有的并不顺应新形势新任务新要求，有的存有针对性操作性不强的状况，有的经实践检验切实可行、群众也认可以来的制度又存在执行落实以及检查评估不到位的情形 。

总而言之，形式主义范畴内的问题，其本质乃是主观主义以及功利主义的一种呈现，追根溯源是未曾树立且坚守正确的政绩观念。官僚主义范畴里的问题，本质而言乃是脱离实际以及脱离群众的一种体现三严三实民主生活会发言，并且正确的权力观念树立得不够稳固。享乐主义范畴中的问题，本质上是革命意志出现消退、奋斗精神有所消减的一种表现，追本溯源还是对世界、人生以及价值观念的改造有所放松。奢靡之风范畴内的问题，追根究底还是党性修养欠缺、改造不够彻底、个人要求不够严谨所导致的 。

五、今后努力方向和主要整改措施

对于在群众线路教育实践活动里面查找到的“四风”方面突显问题，经由认真剖析以及展开批评与自我批评，支委班子全都觉得，不管是学风方面的问题，还是工作作风方面的问题，无论属于自身要求放松的问题，还是廉洁自律意识标准不足之类问题，其背后根本原因在于理想信念发起动摇，政绩观产生偏差，群众观念浮现淡化且支部党建工作出现失误造成的。提高党的执政能力建设以及先进性建设，以这条作为主线，开展党的群众路线教育实践活动，这是加强建设、组织建设、作风建设、制度建设以及反腐倡廉建设的重要举措。出于这个原因，支委班子将会围绕中心工作去搞好整改，全面落实党建工作责任制，齐抓共管。支部要抓党小组，党小组要抓党员，一级抓一级，层层抓。要落实党建工作格局，来使得党的建设各项任务能够落到实处，把践行群众路线教育活动所取得的成效体现在全面建设水明显提升之上 。

（一）要更深层次去强化学习，进而增添认识深度。将学习视为一种精神层面的追求，当作一种政治责任担当，切实着重加强理论学习，凭借理论上达至清醒且做到坚定，始终维系在局势上、政治上保持清醒以及坚定态势，进一步培育增强学习的不由自主性以及系统全面性，持续深入钻研党的十八大内容，研习那一系列具有重要意义的讲话精神，不间断地运用党的理论以及政策来武装头脑，以此指导工作开展，推动实践进程。稳健确立精准的世界观、人生观、价值观，以及精准的政绩观、权力观、利益观，与此同时，全面地研习相关业务知识、法律法规知识、领导科学这些相关知识三严三实民主生活会发言，持续提升政策理论水准与领导艺术水准。秉持学以致用的原则，切实以先进的理论去指导工作实践。完善个人自学跟集体学习融合的制度，积极投身于局中心组集体学习，学习相关政策法律法规，研究剖析业务工作等。在预先精心谋划设计主题的基础上，依据支部核心任务以及重点工作情形，来确定学习内容，其主要运用专题讲座、辅导报告、针对相关内容展开讨论交流、借助在线学习这类形式来予以实施。始终秉持学用相互融合、达成学能派上用场的基本原则，充分将学习所收获的成果转化成能够运用到实践之中、进而推动工作取得实际成效的动力。要自觉达成“在学习方面多投入精力、减少不必要应酬，在实干方面多付诸行动、减少作秀行为，在工作配合上多进行补位、减轻因个人因素造成的阻碍，在奉献付出上多给予、减少对利益的索取”这般要求留学之路，全力以赴去成为为人民服务的引领者，成为能让人民群众安心信赖的贴心之人。

(二)对支部班子以及党员队伍建设要进一步予以加强呀。其一是要始终坚持民主集中制作风呢，从而去提升支部进行科学决策、民主决策的水准哟。要强化集体领导的观念呀，要是遇到重大问题那就得经由集体一同讨论并且做出决定呢。还得增强民主意识以及民主作风呀，充分地集中众人的智慧，广泛地采纳各方的长处哟啊。在施行决策之前要进行慎密的论证呀，广泛地去征求各方的意见呀，凝聚起集体的智慧呀，以此为科学决策提供正确无误的依据咧。于此同时，着重于增进支部党员间的团结，党员彼此间坦诚相待，平等相待，友善相处，相互信赖，相互扶持帮助，相互取长补短，尽力营造出一个“学习创新类型”、“民主团结类型”、“勤政为民类型”、“清正廉洁类型”的优秀支部。其二是切实贯彻中央“八项规定”以及xx局“八项措施”的施行，进一步转变作风，发扬特别能吃苦、特别能奉献、特别有能力、特别能有所作为的精神，切实履行好“为党分忧、为民解难”的崇高职责，并努力将本支部本部门建设成为推进和谐社会建设的窗口。

进一步强化宗旨意识，牢固树立为人民服务的这种意识以及“群众利益无小事”的理念，想尽办法为基层xx部门解决难事、办成实事，牢记肩上所负的重担与使命，牢记党和人民给予的重托，持续强化责任意识，切实将主要精力与心思集中到干事创业那个事上面，兢兢业业地把工作给完成好，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，把推动问题得以解决当作xx工作的出发点以及落脚点，切实维护好群众的合法权益， 。 这种方式能否满足你的需求呢？如果还有其他要求，请随时告诉我。 。把尊重群众，从自觉层面提起来，将紧贴群众的情感予以关注，让深入群众的行动得以持续，把依靠群众落实于工作之中 。

首先，要进一步做到解放，在态度上务实且创新，以此来增加工作所产出的实际效果。其次，要进一步强化改革给予的意识，始终如一地坚持一种解放的状态，秉持实事求是的原则，跟随时代一同进步，善于从政治以及全局的高度去认识各类事物，持续不断地完善并且提升党员干部的素质，在科学理论的指引下依据实际所发生的情况来实现学习运用这种方式、工作背后所蕴含的理念、工作过程中使用的手段以及工作整体运行机制的创新。于当下直面 xx 工作出现的新要求而言，要存有敢于负责任的态度、追求务必产生实际效果的心，秉持唯有付出努力才具备将其改变的可能，且只要付出努力就能够实现改变的信念，针对工作里所存在的薄弱之处以及突显之问题，有目的地去采用改进原本工作状态、完善相关机制这样子的举措，持续不断地升高工作水平 。

五，要切实强化党的构建以及政治方面的教育。充分施展党支部具备的战斗堡垒功能以及党员所拥有的先锋模范效能。认真坚守“三会一课”这个制度，强化党员干部的教育管理工作，坚持定期施行的组织生活会制度，把处在党员干部之间的谈心交心活动予以制度化、常态化，激励党员干部彼此找出不足、提出意见，讲真实的话语、讲实在的话语、讲内心的话语，开展积极且健朗的斗争，让基层党组织在服务群众、开展群众工作方面达成制度化、常态化、长效化，将工作的核心主旨变换为聚焦服发展、围绕服务民生、针对服务基层、面向服务群众。

(六)要严格做到自律，强化作风建设以及制度建设 。需以身作则，对自我严格要求，秉持真抓实干、敢于担当、变革创新且务求实际效果的作风，在要求党员做到的方面，支部委员自己要首先做到，于工作生活里带头讲整体格局、讲团结协作、讲无私奉献，带头创造优异成绩，带头遵守纪律法规，带头弘扬良好风气，传递积极正能量。要进一步完善处室的各项规章制度，严格依照各项管理制度来行事，认真落实中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，带头抵制享乐主义和奢靡之风。

总之，这次党的群众路线教育实践，围绕“学习教育、听取意见”这一环推进，围绕“查摆问题、开展批评”这一环推进，围绕“落实整改、建章立制” 这一环进而深入地推进，尤其是在反对四风问题上，针对今后改进措施与努力形成的方向作出公开承诺，甘愿让人监督，且凭借实际行动履行并践行承诺。