最新一波新鲜出炉的国庆中秋黑板报绘画！

别笑了，黑板报回潮了：它怎样把我们从屏幕里拉回真实社交

就先说一下我直观的感受，黑板报可不是小学时候的那种摆设，也不是老人家在那儿怀旧。最近我见到几个城市里的社区、学校以及公司又把它重新弄出来了，效果真的特别出乎人的意料：有的因为这个认识了邻居，有的家长开始在线下约孩子玩，团队会议的时候邮件变少了对话变多了。我的朋友小李是以个公校班主任，他把班级通知、学生的小故事还有家长留言都统一写到班级的黑板报上，孩子们每天都会去看，家长在接送孩子的时候也开始顺便聊上那么两句。那种微小却真实的社交回流，在电子群里是永远都制造不出来的。

其次黑板报有价 值，并非仅仅是关于怀旧，而是在于它具备低门槛以及可见性，说白了，黑板报无需高明的设计师，也不需要精美的推送文案，你挑选一块显眼的位置，使用几支彩粉笔，在几分钟内就能把今日的重要信息、好消息或者需 要讨论的问题展示出来，这种“物理可见”所带来的注意力，相较于任何微信公告而言都更易于触发自然对话。办公室门口，我同事张姐立了每周一块小黑板，写有上周“微小成功”，以及本周需要帮忙的事留学之路，结果大家在茶水间自发讨论解决方案，氛围明显活跃起来。

另外，黑板报能够变成跨代沟通的桥梁，好多老人对手机操作不熟悉，年轻人习惯屏幕互动，黑板报恰恰是个共有的、无需门槛的交流空间，我在一个社区调研时见到，一个由退休志愿者负责的社区黑板，展示着医生义诊信息，记录着孩子们绘画展览时间，上午散步的人顺便瞧一眼，就会主动参与讨论或者带着孩子参加活动，这类线下信息的传播速度，看上去慢实则更稳固，关系也更易于延伸成面对面交流。

当然，争议仍旧存在，有人认为这属于复古消费，是浪漫化的那种仪式感，有人对隐私以及信息的准确性有所担忧，像写错活动时间、未经应允张贴照片会引发纠纷；我相当理解这类担忧，在实际操作里最容易失败的，是没人实施管理并且没人进行更新的黑板，演变成无人打扫的告示栏；反过来，成功的案例都存在一个共同之处，有一两个“热心守护者”负责排版、核实、清洁以及定期更换主题 。设立轮值人，制定更新频率，将公开信息与私密留言区分开，我的建议就是这些基本规则，它们能避免90%的尴尬，是很简单的 。

尤为关键的是，在于怎么将黑板报跟现代沟通连通国庆节黑板报资料，并非回归那般纯粹怀旧。能够于黑板角落标记活动二维码，去邀约乐意扫码者进入微信群瞧电子版详情；还能够借由黑板开启小话题，促使他人把答案粘贴在纸条上，造就线下治理和线上延展的双向互动。我目睹过一家小公司把“心情黑板”跟匿名意见箱融合，之后 HR 把共性问题梳理形成可执行的小改进，员工参与感与归属感显著提升。

谈到执行方面的细节，这并非是那种高端大气上档次的项目，常常是一些看起来并不起眼的设计起着决定成败的作用。黑板所处的位置应当显眼，然而却又不能对通行造成妨碍；字体需要清晰，还要具备层次感；颜色数量不能超过三种，不然的话反倒会显得杂乱无章；内容要简短，还要带有吸引点，最好能够引发人们的情绪或者好奇心；并且得有一个能够将线下反馈转化为行动的闭环，就好比把征集得来的意见在下次黑板更新的时候予以回应，如此一来参与者才会感觉自己被关注到了。我身旁有个邻居老赵达成了这一情况，每月黑板更新完毕后，他会将上面的建议归集到社区群里，大家瞧见“你提的修路建议业已联系物业”这般的回复，下一回更倾向于在黑板上书写内容。

以趋势而言，我觉着黑板报的回潮并非偶然，乃是数字过载情形下的一种自发修正啦。我们每日遭受无数信息的轰炸，注意力廉价得如同路边的小广告哟。黑板报将信息转化成“能够触摸、能够对话”的事物，降低了沟通时的摩擦呢。未来它或许不会替代任何数字工具，然而会成为社群运营以及低成本文化建设的一种重要补充呀。对于家长群、社群管理者、公司内负责文化方面的人来讲，黑板报是一个成本低廉、效果能够看见的实验场呢。

讲些更具个人的感受，我认为黑板报真正有趣之处在于它可使人放慢步伐，目睹手写字之后所呈现的那种温度，有人善写成语，有人妙绘小插图，有的孩子会留存涂鸦，这些琐碎的痕迹会汇聚成一处空间的情绪记忆，相比于冷冰冰的电子通知更能够将人拽回到现实社群当中，并非每个黑板都能走红国庆节黑板报资料，但凡能将“瞧一眼就意图道出些话语”融入设计的黑板，皆值得一试。

最后，倘若你正思索着尝试一下这种“慢社交”工具，那就由小处着手，寻觅一个显眼之处，拟定简单规则，确定轮值负责人，并且将线上与线下连接起来。使其成为一个能够参与、能够更新、能够回应的所在，而非一块始终写着旧通知的黑板。反正我是这般认为的，黑板报并非矫情之物，它仅仅是把说话的门槛降低至日常生活之中罢了。

你身边可曾存在因一块黑板而产生的小变化，讲讲你目睹过哪种黑板最能触动人心，或者哪些行为致使其归于失败，你的经历兴许会为更多人士带来启发。