新华网华盛顿10月12日电美国感恩节放几天假，记者孙浩报道，在“哥伦布日”长周末即将到来之际，美国国内游客迎来了一则喜讯——由于联邦政府部分部门关闭，导致10多个国家公园和国家级景点暂停对外开放，如今在州政府的资金支持下，这些景点包括自由女神像、大峡谷国家公园以及“总统山”等著名地点，已重新向游客敞开大门。

从天数来看，美国联邦规定的全年节假日数量并不多，总共仅有10天，且分布得相对均匀。尽管3月和4月没有节日，但这两个月恰好迎来了复活节周末和学校的春假。特别值得一提的是，美国联邦法定节假日中超过一半的节日都安排在周一，这使得人们可以与前一周末连成“黄金周末”，这种短假期成为了许多人年度休假计划的关键部分，大家借此机会进行短途旅行。每年9月的第一个星期一，人们将劳工节的长周末视为一个关键的时刻，用以告别炎热的夏日，迎接凉爽的秋季。这个节日已经深入人心美国感恩节放几天假，成为庆祝季节变换的重要节日之一。

劳工节亦包含在内，美国目前共有五个联邦法定节日安排在周一。然而，这种形成“黄金周末”的安排并非偶然。1968年，美国国会通过了《统一星期一节日法案》，旨在创造更多的小长假起步网校，并自1971年起开始正式执行。联邦法定的节日里，阵亡将士纪念日原计划在5月30日举行，而纪念哥伦布发现美洲大陆的“哥伦布日”则安排在10月12日，此外，退伍军人纪念日则定在第一次世界大战停战日，即11月11日。根据相关立法，这三个节日的日期已从固定的日子调整为同月份内与其最近的星期一。自那时起，1929年诞生的马丁·路德·金先生的生日被正式确立为联邦的公共假日。依据相关法规，该节日的日期并非固定在1月15日这位民权运动领袖的实际出生日，而是安排在1月的第三个星期一。

一战停战日的纪念意义非凡，因此，在众多退伍军人组织的积极倡导和不懈努力下，退伍军人纪念日得以通过立法程序，于1978年正式恢复至11月11日。自此，这一天成为了除元旦、美国独立日和国庆节、圣诞节之外的唯一一个固定日期的法定节日。

对于美国人而言，每年年末，感恩节——它在11月的第四个星期四举行——和圣诞节——定在12月25日——这两个重要的联邦法定节日接连到来，形成了备受瞩目的“节日季”。以感恩节为例，这个节日是美国人团聚亲友、享受家庭时光的关键时刻，也因此成为了美国一年中交通最为拥堵的日子。尽管法定节假日仅限于当天，但部分雇主和学校却倾向于将紧接着的周五也作为“额外福利”一同给予，从而构成一个长达四天的假期。这样的安排不仅催生了商机，使得这个周五变成了商家打折促销和消费者疯狂购物的盛大日子，还被俗称为“黑色星期五”。

众多美国职场人士倾向于在感恩节、圣诞节或新年伊始申请休息，他们往往将年末年初的短暂假期与自身的带薪休假巧妙融合，以此延长休假的时长，从而得以全身心放松、与家人共度时光或踏上遥远的旅行。

此外，存在其他特定的休假高峰期。每年在七月和八月，正值学校放暑假，同时黄石国家公园、阿拉斯加州等地迎来旅游高峰，众多上班族，尤其是那些有孩子的家庭，会选择在这个时段享受带薪休假。

尽管多数美国雇主已设立带薪休假政策，但美国尚无全国性的带薪休假法律保障。雇主们需遵循各自州的法律规定以及与员工签订的合同执行。在一些州，雇主还需制定成文的带薪休假政策。然而，由于行业特点、个人资质、工作性质（全职或兼职）等因素的不同，各员工的带薪休假时长存在差异。于是，不时有声音在媒体或网络平台上对美国人假期不足的现象表示不满，并呼吁通过立法手段来加强对此类权益的保障。

今年5月，美国一家名为“经济政策研究中心”的智库发布了一份调查报告，该报告针对包括美国在内的21个发达经济体进行了研究，内容主要涉及这些地区职场人士在私人休假和法定节假日享受带薪假期的状况。调查发现，除了美国之外，其他参与调查的经济体都制定了有关最低带薪休假天数的法律法规，规定的时间长度从10天到30天不等。在美国，绝大多数职场人士，即77%的员工，享有带薪休假和带薪节日的福利。这些享受这一待遇的幸运者，平均每年可享受13天的带薪假期，以及8天的带薪节日。

根据美国联邦政府劳工统计局在2012年3月进行的调查数据，非农业私营企业以及未包含联邦政府在内的公共部门中，绝大多数美国员工享有带薪节假日，具体比例达到76%，而享有带薪休假的比例则为74%。